引領(lǐng)多元、公平與包容發(fā)展：奧迪中國(guó)榮膺“中國(guó)DEI杰出領(lǐng)袖獎(jiǎng)”
來源: 2025-05-06 15:57:23 瀏覽：次在2025-2026美世中國(guó)DEI先鋒企業(yè)評(píng)選中，奧迪中國(guó)憑借在打造多元、公平與包容（DEI）工作環(huán)境方面的長(zhǎng)期投入與深耕細(xì)作，榮膺重量級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)“中國(guó)DEI杰出領(lǐng)袖獎(jiǎng)”。本屆評(píng)選共有165家企業(yè)參選，最終僅20家獲此殊榮，奧迪中國(guó)成功入選彰顯了其在推動(dòng)DEI發(fā)展領(lǐng)域的標(biāo)桿地位。
奧迪中國(guó)運(yùn)營(yíng)和變革管理部執(zhí)行副總裁梅憶蓮（Miriam Mayer-Ebert）表示：“本次榮獲‘中國(guó)DEI杰出領(lǐng)袖獎(jiǎng)’，奧迪中國(guó)深感榮幸。這是對(duì)我們始終秉持‘以人為本’經(jīng)營(yíng)理念的充分肯定。通過擁抱多元的思維方式、文化背景和專業(yè)技能，我們正積極推動(dòng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，同時(shí)為社會(huì)創(chuàng)造可持續(xù)價(jià)值。”
奧迪中國(guó)運(yùn)營(yíng)和變革管理部執(zhí)行副總裁梅憶蓮（Miriam Mayer-Ebert）
美世中國(guó)DEI先鋒企業(yè)評(píng)選由全球知名人力資源咨詢機(jī)構(gòu)美世中國(guó)發(fā)起主辦，旨在表彰在DEI領(lǐng)域展現(xiàn)卓越領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新實(shí)踐的企業(yè)典范。其中，“中國(guó)DEI杰出領(lǐng)袖獎(jiǎng)”從五大維度對(duì)企業(yè)DEI管理體系進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)估，包括：DEI戰(zhàn)略、治理框架、實(shí)踐行動(dòng)、文化傳遞及員工代表性。作為得分名列前茅的企業(yè)之一，奧迪中國(guó)在將DEI戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為切實(shí)行動(dòng)與成果等方面表現(xiàn)卓越。
奧迪中國(guó)在女性領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)方面的成就，是企業(yè)在構(gòu)建多元、公平與包容（DEI）組織文化上持續(xù)進(jìn)步的極佳例證。目前，女性員工占奧迪中國(guó)員工總數(shù)的40%，女性領(lǐng)導(dǎo)者在管理崗位中的比例達(dá)27%。這些成就充分印證了奧迪中國(guó)對(duì)性別平等的一貫承諾，并彰顯了其持續(xù)為女性構(gòu)建更加公平、包容的未來的長(zhǎng)期實(shí)踐與不懈努力。
展望未來，DEI仍將是奧迪在華長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略的核心組成部分之一。入華三十余載，奧迪始終專注于以高質(zhì)量人才培養(yǎng)創(chuàng)造永續(xù)價(jià)值。通過為具有多元視角、經(jīng)驗(yàn)和能力的本土人才提供公平的發(fā)展機(jī)會(huì)，奧迪將持續(xù)引領(lǐng)中國(guó)汽車行業(yè)多元包容的創(chuàng)新發(fā)展。
評(píng)論加載中...
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